• SPECIAL ISSUE
  • INNOVATION
  • PEOPLE
  • TECHNOLOGY
  • CULTURE
  • NEWS
  • 지난호 보기

기술과 혁신

  • SPECIAL ISSUE
  • INNOVATION
  • PEOPLE
  • TECHNOLOGY
  • CULTURE
  • NEWS
  • SPECIAL ISSUE
  • INNOVATION
  • PEOPLE
  • TECHNOLOGY
  • CULTURE
  • NEWS
상세 검색
  • 분류
  • SPECIAL ISSUE INTRO
  • SPECIAL ISSUE 01
  • SPECIAL ISSUE 02
  • SPECIAL ISSUE 03
  • SPECIAL ISSUE 04
  • SPECIAL ISSUE 05
  • SPECIAL ISSUE 06
  • SPECIAL ISSUE 07
  • SPECIAL ISSUE 08
  • SPECIAL ISSUE 09
  • SPECIAL ISSUE 10
  • 선택
  • 1주
  • 2주
  • 1개월
  • 3개월
  • 6개월
  • 1년
-
  • SPECIAL ISSUE INTRO
    INTRO - 사회구조 변화와 기업 R&D 활동에서의 과제

    INTRO - 사회구조 변화와 기업 R&D 활동에서의 과제 ▲ 홍성민 인재정책팀장 과학기술정책연구원 우리나라는 정부의 적극적인 투자와 산업지원 R&D 활동을 바탕으로

  • SPECIAL ISSUE 01
    01 - 다양화 시대 기업 R&D 대응 방안 1: 여성

    01 - 다양화 시대 기업 R&D 대응 방안 1: 여성 ▲ 신선미 선임연구위원 한국여성정책연구원 우리나라는 여성들이 과학기술 분야로 진출하도록 정책적 노력을 기울여 왔으나,

  • SPECIAL ISSUE 02
    02 - 다양화 시대 기업 R&D 대응 방안 2: 고령화

    02 - 다양화 시대 기업 R&D 대응 방안 2: 고령화 ▲ 엄미정 연구위원 과학기술정책연구원 기업의 연구인력 고령화가 급격히 진행되고 있다. 특히 우리나라의 경우 연구인력

  • SPECIAL ISSUE 03
    03 - 다양화 시대 기업 R&D 대응방안 3: 외국인 전문인력

    03 - 다양화 시대 기업 R&D 대응방안 3: 외국인 전문인력. ▲ 김주영 연구위원 산업연구원 산업정책연구본부 고령화의 빠른 진행과 4차 산업혁명이라는 기술적 도전은 외국

  • SPECIAL ISSUE 04
    04 - 다양화 시대 기업 R&D 대응 방안 4: 트랜스휴먼

    04 - 다양화 시대 기업 R&D 대응 방안 4: 트랜스휴먼 ▲ 박성원 연구위원 국회미래연구원 기계화되는 인간과 인간화되는 기계가 공존하는 트랜스휴먼 사회는 인류에게 새로운

  • SPECIAL ISSUE 05
    05 - 다양화 시대 기업 R&D 인적자원 관리의 과제와 대응 방안: 혁신을 위한 경계인 육성_코스맥스 랩

    05 - 다양화 시대 기업 R&D 인적자원 관리의 과제와 대응 방안: 혁신을 위한 경계인 육성_코스맥스 랩 ▲ 이준배 수석연구원 코스맥스 다양화 시대에 기업의 기술혁신을 위

(사)한국산업기술진흥협회

대표자 구자균 | 사업자등록번호 220-82-00051 | 통신판매번호 서초 제09539 | 대표번호 02-3460-9114

대표자 구자균 | 사업자등록번호 220-82-00051

통신판매번호 서초 제09539 | 대표번호 02-3460-9114

Copyright©2020 Korea Industrial Technology Association all rights reserved.